如果你遇到这样的公司你会怎办呢？是辞职还是继续在这里工作呢？
服务于中大贝莱特的刘先生近日很郁闷,因为车间里一位工友提出辞职后,车间主任通知他们,整个车间12月份的工资暂时不发放。
17日,刘先生拨打本报新闻热线,称他们12月份的工资还没有发放,“我们工资都是每月月初就会发放,而这次已经拖了半个多月了。”刘先生说,据他们了解,是因为有工友在12月初的时候提出辞职,企业担心会形成连锁反应,引起大面积辞职,所以才出台了这一“政策”,整个车间的员工12月份的工资暂不发放,“我们之后又多次找车间主任,被通知12月份的工资延迟到过年后再发放。”
记者随后联系到这家企业,办公室人员说,会对这件事进行调查了解,如果存在拖欠工资事情,会对车间负责人作出处理,并立刻发放工资。
对于这种情况,德州市人力资源和社会劳动保障局的一位工作人员说,当工资被拖欠时,可向劳动部门进行举报,维护自身的合法权益。